Tensiunile din Senat au atins un punct critic dupa ce presedintele institutiei, Ilie Bolojan, a anuntat o serie de masuri care vizeaza restructurarea si reducerea personalului. Decizia de a organiza concursuri pentru toate posturile din institutie, cu scopul de a elimina angajarile fara concurs, a generat un val de nemultumiri printre angajati. Situatia a escaladat cand acestia au intrerupt o conferinta de presa sustinuta de Bolojan, protestand direct impotriva memorandumurilor adoptate.
Ce presupun schimbarile anuntate de Ilie Bolojan?
Ilie Bolojan a declarat ca masurile propuse urmaresc sa profesionalizeze aparatul administrativ al Senatului si sa elimine sinecurile politice. Concret, modificarile includ:
- Reducerea personalului: Numarul total de posturi din Senat va scadea cu 24%, de la 796 la 610. Aceasta inseamna concedierea a 156 de angajati, inclusiv eliminarea a aproximativ 30 de pozitii vacante.
- Organizarea concursurilor pentru toate posturile: Angajatii actuali isi vor pastra locurile de munca doar daca vor dovedi, prin concursuri, ca detin competentele necesare.
- Stoparea angajarilor directe: Toate angajarile pe durata nedeterminata, realizate fara concurs in trecut, vor fi revizuite.
„Trebuie sa aducem normalitate in aceasta institutie. Este anormal ca oameni sa fie angajati fara concurs pe perioada nedeterminata. Cei care sunt profesionisti nu au de ce sa se teama,” a declarat Bolojan.
Protestul angajatilor: acuzatii si nemultumiri
Decizia a starnit un val de revolte printre angajati, care l-au acuzat pe Ilie Bolojan de lipsa de transparenta si consultare. In timpul conferintei de presa, acestia l-au inconjurat si au exprimat nemultumiri legate de modul in care a fost gestionata situatia.
Principalele critici aduse de angajati:
- Lipsa dialogului: Angajatii au reprosat faptul ca masurile au fost anuntate fara o discutie prealabila cu personalul sau sindicatele.
- Continuitatea si expertiza: Protestatarii au subliniat ca personalul actual reprezinta coloana vertebrala a Senatului, asigurand continuitatea activitatii legislative, indiferent de schimbarile politice.
- Revocarea memorandumului: Acestia au cerut anularea memorandumului care prevede reducerea posturilor si organizarea unei dezbateri transparente, care sa implice toate partile interesate.
„Presedintia Senatului este efemera. Noi suntem cei care asiguram continuitatea si expertiza. Nu puteti sa schimbati constant oamenii si sa afectati activitatea legislativa,” a declarat o angajata.
Raspunsul lui Ilie Bolojan: „Concursurile vor fi corecte”
In fata valului de nemultumiri, Ilie Bolojan a reiterat faptul ca toate schimbarile vor fi implementate conform legii. El a subliniat ca doar angajatii care isi demonstreaza competentele prin concurs vor ramane in functii.
„Am tot respectul pentru profesionisti, dar nu putem continua cu un sistem in care angajarile se fac fara concurs. Sinecurile politice trebuie sa dispara,” a spus Bolojan, adaugand ca masurile sunt necesare pentru a crea „un aparat profesionist si eficient.”
Bolojan a respins acuzatiile de lipsa de transparenta si a mentionat ca a discutat cu sindicatele inainte de a lua aceste decizii. Cu toate acestea, el a fost ferm in pozitia sa: „Aceasta atitudine nu functioneaza cu mine. Concursurile vor fi corecte si conforme legii.”
Ce urmeaza pentru angajati si institutie?
Situatia din Senat ramane tensionata, iar protestele ar putea continua. Angajatii au declarat ca sunt pregatiti sa dea in judecata institutia daca masurile anuntate nu vor fi revizuite. Pe de alta parte, Ilie Bolojan ramane ferm in implementarea memorandumurilor adoptate.
Implicatii pe termen lung:
1. Pentru angajati: Reducerea personalului si organizarea concursurilor vor genera o presiune suplimentara asupra acestora. In acelasi timp, profesionistii care isi vor dovedi competentele vor beneficia de un sistem mai echitabil.
2. Pentru Senat: Masurile anuntate ar putea imbunatati eficienta administrativa si ar elimina discrepantele cauzate de angajarile politice din trecut. Totusi, ele risca sa afecteze moralul personalului si sa genereze conflicte suplimentare.
Reforma lui Ilie Bolojan: o provocare pentru Senat
Decizia de a reforma structura administrativa a Senatului reprezinta o incercare ambitioasa de a aduce mai multa profesionalism intr-o institutie adesea criticata pentru ineficienta. Totusi, modul in care aceste schimbari sunt implementate va determina succesul sau esecul initiativei.
Ramane de vazut daca dialogul dintre conducerea Senatului si angajati va conduce la o solutie care sa imbine echitatea, transparenta si eficienta. Pentru moment, situatia reflecta tensiunile inevitabile care apar atunci cand schimbarile majore sunt impuse intr-un sistem profund birocratizat.
Sursa foto: Antena3